PHOTOLAND

한국어

Knowledge

오늘:
744
어제:
899
전체:
772,930

인재가 있다는 소문이 들리면 나는 앞뒤를 재지 않고
그에게 달려가 도움을 요청할 것이다.
인재를 얻을 수만 있다면 그 사람의 비위를 맞추기 위해
염치를 무릅쓰고서라도 아부하는 일 조차 마다하지 않겠다.
- 나폴레옹

신사업과 신상품 출시 성공의 첫째 조건은?
R&D, 마케팅, 변화혁신 성공을 위한 첫째 요건은?
하나같이 우수한 인재확보가 정답입니다.
큰 일을 도모한다면 반드시 먼저
우수 인재 확보에 총력을 기울여야 합니다.
삼고초려를 넘어 십고초려의 수고를 마다하지 않아야
비로소 남다른 결과를 얻을 수 있습니다.
번호 제목 글쓴이 날짜 조회 수
공지 신궁이 되는 비결 셀라비 2014.10.01 85985
561 주면 줄수록 기분이 좋아진다. 셀라비 2014.06.16 3138
560 외모, 재능, 그리고 재산 보다 더 중요한 것 셀라비 2014.06.13 3072
559 가장 힘들 때 가장 기뻐하라. 셀라비 2014.06.12 3241
558 무시하고 방치하는 것은 최악의 직무유기다. 셀라비 2014.06.11 3015
557 일을 바라보는 생각의 차이가 미래를 가른다. [2] 셀라비 2014.06.10 3192
556 말로 주고 되로 받는 게 남는 장사다. 셀라비 2014.06.09 3120
555 용서할 수 없어도 용서하라. [2] 셀라비 2014.06.05 3078
554 남은 생애에 내가 소망하는 두 가지 셀라비 2014.06.03 3150
553 행운은 용감한 자의 것이다. yikyoo 2014.06.02 3076
552 나무그늘- 휴식 셀라비 2014.05.31 3076
551 편집증 환자만이 살아남는다. 셀라비 2014.05.30 3101
550 ‘listen’과 ‘silent’는 깊은 관련이 있다. 셀라비 2014.05.29 3082
549 늘 군중의 반대편에 서라. 셀라비 2014.05.28 3086
» 뛰어난 인재를 얻기 위해선 무엇이든 하겠다. 셀라비 2014.05.27 3019
547 일이 예상대로 풀리지 않을 때면 기뻐하라. 이규 2014.05.26 3080
546 칭찬과 비난, 3대 33의 원칙 셀라비 2014.05.23 3061
545 결국 사람이 재산이다. 셀라비 2014.05.22 3019
544 기록은 행동을 지배한다. 셀라비 2014.05.21 3068
543 무시해 주셔서 감사합니다. 셀라비 2014.05.20 3060
542 기대치를 높이면 운이 좋아진다. 셀라비 2014.05.19 2479