PHOTOLAND

한국어

Knowledge

오늘:
612
어제:
795
전체:
775,208

성과급은 오히려 생산성을 떨어뜨린다

2016.10.14 06:12

LeeKyoo 조회 수:2696



성과급을 준다고 직원이 일을 더 잘하게 되거나 더 잘하고
싶어 하지 않는다는 것이 여러 실험을 통해 내린 결론이다.
성과급은 ‘당신은 최선을 다하고 있지 않다’는 것을
기본 전제로 하고 있다.
이런 전제는 직원들을 낮춰보는 것이다.
성과급은 시간이 흐름에 따라 역효과를 내는 경우가 많다.
- 댄 애리얼리 (행동경제학자)


‘일을 더 하면 돈을 더 줄게’라는 성과급 시스템은
직원과 회사의 관계를 거래관계로 만듭니다.
동료와는 경쟁관계가 형성됩니다.
‘동료와 팀을 위한 책임감’,
‘결과물에서 자신이 노력한 흔적을 발견할 때 생기는 보람’,
‘이익 공유에 따른 주인의식’, 
‘일의 의미, 동료애, 인정과 칭찬, 학습과 성장기회’
같은 사회적 가치가 오히려 더 큰 동기요인이 됩니다.
번호 제목 글쓴이 날짜 조회 수
공지 신궁이 되는 비결 셀라비 2014.10.01 86630
923 불편한 상황으로 자신을 밀어 넣어라 leekyoo 2017.07.21 3211
922 똑바로 서라! 가슴을 펴고! LeeKyoo 2019.06.04 3212
921 인간관계가 직장 생활의 행복에 큰 영향을 미친다 LeeKyoo 2019.09.10 3212
920 세계적 인물은 어떻게 키워지는가 LeeKyoo 2021.03.09 3212
919 스스로 지은 한계에 갇히지 말라. 이규 2013.08.21 3213
918 남 탓을 자주하면 불운이 따라온다 leekyoo 2017.07.12 3213
917 앞에 설 때와 뒤로 물러날 때를 정확히 하는 리더 LeeKyoo 2020.02.20 3213
916 장애물과 역경들이 나를 더 강하게 만들어 주었습니다 LeeKyoo 2020.11.19 3213
915 빨리 성공하고 싶다면 실패의 속도를 두 배 높여라 LeeKyoo 2022.09.12 3213
914 행복은 희망에서 나온다 LeeKyoo 2020.01.02 3214
913 실수와 실패가 뇌를 성장시킨다 LeeKyoo 2020.05.06 3214
912 세상의 모든 행복은 남을 위한 마음에서 온다 LeeKyoo 2020.06.30 3215
911 이익에 대한 가장 훌륭한 정의 LeeKyoo 2021.09.16 3215
910 開門而揖盜 홍석균 2012.11.27 3216
909 인간은 본래 성공하도록 만들어졌다 LeeKyoo 2019.08.12 3216
908 실패하면 ‘Good’이라고 외친다 LeeKyoo 2020.01.06 3216
907 감사하고 베풀면 큰 인물이 된다 LeeKyoo 2020.02.03 3216
906 목표가 클수록 성과도 따라서 커진다 LeeKyoo 2020.04.14 3216
905 실수해서 다행이다 lkplk@hitel.net 2015.07.17 3217
904 부서질 때 까지 문을 두드려라 LeeKyoo 2019.11.29 3217